İç Denetim ve Uyum
Hizmetleri

İK Check-Up, işletmenin insan kaynakları süreçlerinin 4857 sayılı İş Kanunu, 5510 sayılı SGK Kanunu ve ilgili yönetmelikler çerçevesinde detaylı bir şekilde analiz edilmesini sağlayan kapsamlı bir iç denetim çalışmasıdır.

Denetlenen Başlıca Alanlar:

• İş sözleşmeleri ve eklerinin hukuka uygunluğu
• Bordrolar, fazla mesai, resmi tatil ve izin hesaplamaları
• SGK bildirgeleri, işe giriş/çıkış işlemleri ve prim ödemeleri
• Disiplin süreçleri ve fesih evraklarının standartlara uygunluğu
• Kişisel veri süreçlerinin (KVKK) İK'ya etkisi
• Özlük dosyaları ve yasal evrak eksiklerinin analizi

Denetim sonunda işletmeye özel bir Uyumluluk Raporu hazırlanır.

SGK ve Çalışma Bakanlığı denetimleri; eksik evrak, hatalı bildirim veya yanlış işleyiş sebebiyle yüksek idari para cezalarına yol açabilmektedir. Denetim sürecinin her aşamasında işverene profesyonel destek sağlıyoruz.

Hizmet Kapsamı:

• Denetim öncesi hazırlık ve evrak ön incelemesi
• Denetmenle birlikte yerinde eşlik edilmesi
• Talep edilen evrak listesinin oluşturulması ve hazırlanması
• Eksik belgelerin hızlı tamamlanması
• Soru tutanaklarına müdahil olunması ve teknik destek
• Denetim sonrası sonuç raporunun takip edilmesi
• Gerekirse cezaya itiraz süreci danışmanlığı

İş mahkemeleri; eksik evrak, yanlış hesaplama veya hatalı fesih süreçleri nedeniyle işverenler için ciddi tazminat yükü oluşturabilir. İşverenin elini güçlendirmek için tüm hazırlıkları mevzuata uygun şekilde yapıyoruz.

Hazırlanan Belgeler:

• Özlük dosyaları, izin kayıtları, bordrolar
• Ödeme kanıtları, banka dekontları
• İhtarname, fesih bildirimi ve disiplin evrakları
• SGK kayıtları, prim ödemeleri ve giriş/çıkış bildirgeleri
• İSG kayıtları ve iş kazası dokümantasyonları
• Arabuluculuk ve mahkeme süreci için delil niteliğinde belgeler